言葉を起点に、会社が機能する状態をつくる
会社では、方針が伝わらない、判断がバラバラになる、理念が浸透しないなど、さまざまな認識のズレが起こります。その多くは、頭の中にある考えや判断基準が整理されないまま進んでいることで発生しています。
言語家は、経営者のモヤモヤとした考えや、組織内で共有されていない認識を論理的に整理し、“機能する言葉”へ落とし込む専門家です。理念経営・組織づくり・営業整理などを通じて、変化に流されない判断基準を整え、会社が同じ方向へ進める状態づくりを支援します。
理念づくりや組織づくりのヒントをコラムで発信
プラド株式会社では、理念・ビジョンの策定や組織づくり、営業整理など、企業支援を通じて得られた知見をもとにコラムを発信しています。
「理念をどう浸透させるのか」「判断基準をどう共有するのか」「営業や組織をどう機能させるのか」など、現場で起きる課題を言語化しながら整理しています。
経営者や後継者にとって、日々の判断や組織づくりのヒントにつながるコンテンツです。
言語家として、企業の未来を支える仲間を募集
プラド株式会社では、経営者の考えや組織内認識を整理し、“機能する言葉”へ落とし込む「言語家」の役割を担う仲間を募集しています。
理念策定だけでなく、理念浸透・営業整理・組織づくりなど、会社が同じ方向へ進める状態づくりを支援しています。
私たちが大切にしているのは、相手の頭の中にあるモヤモヤや違和感を整理し、本質を抽出することです。企業と共に考え、整理し、未来づくりを支えたい方を歓迎します。
パートナー募集
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言葉の力で、企業と組織の未来を共に描く
プラド株式会社は、名古屋を拠点に全国の企業様を対象として、理念経営・組織づくり・営業整理・共創連携などの支援に取り組んでいます。
理念やビジョンは、単なるスローガンではありません。経営者の考えや判断基準を整理し、組織が同じ方向へ進むための“機能する言葉”として共有されることが重要です。
私たちは、経営者や後継者の頭の中にあるモヤモヤや想いを整理し、理念・ビジョン・MVV・経営指針書・クレドなどを、現場で機能する形へ言語化します。また、理念浸透・営業整理・組織づくり・デジタル運用整理などを通じて、会社が機能する状態づくりを伴走支援しています。
理念やビジョンは、企業のフェーズや組織課題によって求められる形が異なります。プラド株式会社では、その目的に応じて以下の支援を行っています。
・経営理念策定・浸透支援
経営者や後継者の考えや判断基準を整理し、組織に根づく理念づくりを支援。
・MVV・パーパス策定・浸透支援
企業の存在意義や方向性を整理し、社員と共有できる言葉へ言語化。
・経営基本方針・クレド策定支援
行動基準や組織文化を整理し、日々の判断へつながる状態を支援。
・経営指針書策定・浸透支援
理念・経営計画・営業方針などを整理し、実践につながる指針書づくりを支援。
名古屋を拠点に東海エリアを中心としながら、現在では全国の企業様への支援にも取り組んでいます。オンラインも活用し、現場目線を大切にした継続支援を行っています。
また、無料壁打ち相談も実施しています。理念浸透や経営指針書、組織づくりや営業整理など、経営や組織のモヤモヤを整理したい方は、お気軽にご相談ください。










